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Arbeiten wo andere Urlaub machen: Karrierechance und Jobmöglichkeiten auf Kreuzfahrtschiffen

  • bjoern86
  • 20. Januar 2018 um 09:48
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  • bjoern86
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    • 20. Januar 2018 um 09:48
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    Das weite Meer, die Sonne, die edle Atmosphäre – viele Menschen wünschen sich einen Arbeitsplatz auf einem Kreuzfahrtschiff. Die Berufe in dieser Branche üben schon lange eine große Faszination aus und reizen ganz besonders Menschen, denen der Sinn nach Abenteuern und Neuem steht. Verschiedene Kulturen treffen aufeinander und rund um die Uhr pulsiert das Leben. Was Sie von der Arbeit auf einem Kreuzfahrtschiff erwarten können und welche Chancen sich dort bieten, erfahren Sie im folgenden Artikel.

    Die Tätigkeiten auf einem Kreuzfahrtschiff

    Die Möglichkeiten erstrecken sich über ein weites Feld. Gesucht werden Helfer in der Küche ebenso wie Stewardessen, die sehr viele unterschiedliche Aufgaben zu erfüllen haben. Auf einem modernen Kreuzfahrtschiff gibt es zahlreiche Bereiche zu unterhalten. Für Wellness-Angebote wird Fachpersonal benötigt, ebenso für die medizinische Versorgung. Da die Branche und besonders der deutsche Markt stetig wächst, sind die Chancen für deutsche Bewerber sehr groß.

    Auch höherrangige Positionen sind zu besetzen. Diese werden jedoch ausschließlich an Menschen vergeben, die bereits einige Zeit auf dem Wasser verbracht haben. Auf einem Kreuzfahrtschiff gilt es sich anzustrengen, um nach und nach die Karriereleiter emporzusteigen. Die Reedereien suchen ständig nach engagierten Mitarbeitern, um die Versorgung der Gäste und einen reibungslosen Betrieb zu gewährleisten.

    Welche Anforderungen müssen die Bewerber erfüllen?

    Gerade ein Beruf im Tourismus erfordert natürlich Sprachkenntnisse, die über die eigene Muttersprache hinausgehen. Besonders die englische Sprache sollten Interessierte gut beherrschen, wenn sie sich für eine Arbeit in diesem Bereich bewerben wollen. Oft müssen Bewerbungen auf Englisch verfasst werden. Dies kann als erster Test verstanden werden. Auch im Vorstellungsgespräch werden die Sprachkenntnisse überprüft.

    Neben den Fremdsprachen-Kenntnissen werden einige Anforderungen an den Charakter gestellt. Das Leben an Bord ist abwechslungsreich und aufregend. Die Gäste verlangen, dass ihre Wünsche rund um die Uhr gestillt werden – und zwar ohne große Verzögerungen. Das bedeutet, dass das Personal sehr oft im Einsatz ist, wenn in einem gewöhnlichen Job bereits die Freizeit genossen wird. Auch Stress und Druck dürfen kein Problem sein. Ein zuverlässiger Mitarbeiter wird schnell einen festen Platz im Team haben. Der Umgang mit den Gästen erfordert Einfühlungsvermögen, Charisma und viel soziales Engagement. Zu dem ständigen Kontakt mit Gästen kommt ein Leben auf engem Raum mit den Mitarbeitern. Einzelkabinen sind selten, im Allgemeinen schläft die Mannschaft in Räumen, die für mindestens zwei Personen konzipiert wurden. Viel Platz gibt es dort nicht, fehlende Privatsphäre stellt für einige Menschen ein großes Problem dar.

    Die Arbeit auf einem Kreuzfahrtschiff ist sehr anspruchsvoll. Der Aufwand wird mit einem interessanten und aufregenden Leben belohnt, die Aufstiegschancen sind gut. Zuverlässige Mitarbeiter sind begehrt und können rasch mit Verbesserungen rechnen. Neben den charakterlichen Anforderungen gibt es meist einen Altersbereich, der weder über- noch unterschritten werden darf. Bewerber müssen in der Regel das 21. Lebensjahr vollendet haben.

    Jobs und Stellenangebote

    sea chefshttps://www.seachefs.com/jobs-auf-kreuzfahrtschiffen
    AIDA Cruiseshttps://www.aida.de/jobs
    Royal Caribbeanhttps://www.royalcareersatsea.com/jobs/search
    Costa Kreuzfahrtenhttps://www.costakreuzfahrten.at/B2C/A/Corporat…ortunities.aspx
    Norwegian Cruise Linehttps://www.ncl.com/de/de/%c3%9cber/Karriere/%c3%9cberblick-3cdg8/
    Celebrity Cruises Kreuzfahrtenhttps://www.celebritycruises.de/kreuzfahrt-jobs.htm
    Phoenix Reisenhttps://www.phoenixreisen.com/jobs-auf-unseren-schiffen.html
    MSC Kreuzfahrtenhttps://www.careers.msccruises.com
    Silversea Cruiseshttps://www.silversea.com/de/uber-silversea/karriere.html
    Connect Worldwide Recruiting Agencyhttp://www.connectjobs.de/
    COLUMBIA Shipmanagementhttp://www.csm-d.com/career.html
    Blackrock Recruiting & Careershttp://www.blackrockcareers.com/
    River Advicehttps://www.riveradvice.com/de
    G&P Cruise Hotel Managementhttp://www.gp-cruisejobs.ch/de
    Steiner Management Serviceshttp://www.theonboardspa.com/
    V.Hospitalityhttp://www.vhospitality.net/
    Oceania Cruiseshttps://de.oceaniacruises.com/careers/

    2007 AIDAdiva Mittelmeer | 2010 AIDAblu Tauffeier (Hamburg) | 2011 AIDAsol Fanreise 1+2, Expedientenreise + Tauffeier (Warnemünde) | 2012 AIDAmar Emsüberführung | 2012 AIDAblu Rotes Meer | 2013 AIDAstella Clubnacht, Fantour, Expedientenreise | 2013 AIDAblu Mittelmeer 13 | 2014 AIDAstella Kanaren | 2016 AIDAprima Einführungsfahrt + Tauffeier (Hamburg) | 2016 Mein Schiff 2 Adria mit Kroatien | 2018 Neue Mein Schiff Einführungsfahrt | 2019 Mein Schiff 5 Großbritannien ab Hamburg II

    Schiffsbesichtigungen: 2017 Mein Schiff 6 | 2018 MS EUROPA | 2018 MS EUROPA 2

  • bjoern86
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    • 9. Oktober 2026 um 11:56
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    Arbeiten und leben auf den sieben Weltmeeren

    Franz-Josef Viehhauser, das Motto von sea chefs ist „Abenteuer statt Alltag“: Was macht das Arbeiten auf einem Schiff so besonders?
    Franz-Josef Viehhauser: Als Mitarbeitender von sea chefs wacht man regelmäßig an einem anderen Ort auf. Die Schiffe sind auf allen Kontinenten unterwegs – im Mittelmeer und in der Karibik ebenso wie in Australien, Asien und der Südsee oder auf Expeditionsreisen in die Arktis und Antarktis. Dabei erlebt man diese Regionen nicht nur als Tourist, sondern als Teil einer internationalen Crew. Dazu kommen die besonderen Momente auf dem Wasser: Sonnenauf- und -untergänge, spektakuläre Landschaften, Tierwelten und Augenblicke, die man an einem klassischen Arbeitsplatz schlicht nicht erleben würde. Genau diese Mischung aus Arbeit, Reisen, Gemeinschaft und außergewöhnlichen Erlebnissen macht das Leben an Bord besonders.

    Für wen ist sea chefs der richtige Arbeitgeber?
    Franz-Josef Viehhauser: Für Menschen, die ihren Beruf mit Leidenschaft leben, ebenso wie für Talente, die neugierig sind und sich entwickeln möchten. Beide sollten Lust auf mehr haben als einen klassischen Arbeitsalltag. Viele organisatorische Aufgaben des Alltags an Land fallen an Bord weg: Es gibt keinen täglichen Arbeitsweg, keinen Wocheneinkauf und keinen Haushalt, der nach Feierabend organisiert werden muss. Das Leben konzentriert sich stärker auf die Arbeit, die Gemeinschaft, die Freizeit und neue Erlebnisse. Wer offen für andere Kulturen ist, gerne im Team arbeitet, flexibel ist und gleichzeitig einen professionellen Anspruch mitbringt, kann an Bord sehr schnell seinen Platz – und auch seinen Karriereweg – finden.

    Was kann eine Karriere auf einem Kreuzfahrtschiff für die weitere
    berufliche Entwicklung bringen?
    Franz-Josef Viehhauser: An Bord übernimmt man häufig schneller Verantwortung als in vergleichbaren Strukturen an Land und kann sich dadurch auch schneller weiterentwickeln. Hinzu kommen Anforderungen, die es in dieser Kombination fast nur auf einem Schiff gibt: langfristige und vorausschauende Planung, Arbeiten mit Kennzahlen, internationale Hygiene- und Qualitäts-standards sowie die Führung multinationaler Teams. Gleichzeitig lernt man, in klaren Strukturen und Hierarchien zu arbeiten, Verantwortung zu übernehmen und auch unter wechselnden Bedingungen schnell Entscheidungen zu treffen. Diese Mischung aus fachlicher Verantwortung, internationaler Erfahrung und persönlicher Entwicklung macht eine Karriere an Bord aus meiner Sicht besonders wertvoll.

    Wie viele und welche Schiffe gehören zu sea chefs?
    Franz-Josef Viehhauser: Aktuell sind wir auf über 80 Hochsee- und Flusskreuzfahrtschiffen tätig – vom Premium- über das Luxus-bis hin zum Expeditionssegment. Dazu gehören unter anderem die Flotten von Phoenix Reisen, TUI Cruises und Polar Latitudes Expedition sowie zahlreiche nationale und internationale Flusskreuzfahrtschiffe.

    Wie lange bleiben Mitarbeitende auf den Schiffen?
    Franz-Josef Viehhauser: Das hängt von Flotte, Position und Einsatzgebiet ab. Typischerweise arbeiten unsere Crew-Mitglieder mehrere Monate am Stück an Bord und haben anschließend eine längere Freizeitphase an Land. Gerade dieser Wechsel zwischen intensiven Arbeitsphasen und planbaren längeren Auszeiten ist für viele attraktiv. Gleichzeitig entsteht durch diese Vertrags- und Rotationsmodelle eine hohe Dynamik innerhalb der Teams. Positionen werden regelmäßig neu besetzt, Verantwortung wird weitergegeben und Talente können vergleichsweise schnell den nächsten Schritt machen. Unsere Führungskräfte an Bord haben daher ein großes Interesse daran, Mitarbeitende frühzeitig weiterzuentwickeln und auf zukünftige Aufgaben vorzubereiten.

    Crew-Gym, Crew-Bar, Crew-Deck: Was sind die Vorteile des Arbeitens auf einem Schiff?
    Franz-Josef Viehhauser: Natürlich gehören solche Bereiche zum Crew-Leben. Der eigentliche Vorteil sind für mich aber nicht die Einrichtungen selbst, sondern die Gemeinschaft und die Erlebnisse, die man miteinander teilt. Man arbeitet zusammen, verbringt Zeit miteinander, entdeckt gemeinsam neue Orte und erlebt beruflich wie privat Situationen, die einen prägen. Viele dieser Erfah-rungen und Freundschaften bleiben weit über einen einzelnen Vertrag hinaus in Erinnerung.

    …und was sind die Nachteile?
    Franz-Josef Viehhauser: Das Leben an Bord ist intensiv und ein Schiff kennt keinen klassischen Montag-bis-Freitag-Rhythmus. Der persönliche Rückzugsraum ist begrenzt und auch die mehrmonatige Trennung von Familie und Freunden kann herausfordernd sein. Gleichzeitig
    erfordert das enge Zusammenleben in einer internationalen Gemeinschaft Flexibilität und gegenseitige Rücksichtnahme. Wer sich darauf einlässt, wird dafür mit besonderen Erfahrungen, Entwicklungsmöglichkeiten und Erlebnissen belohnt, die ein klassischer Arbeitsplatz an Land in dieser Form kaum bieten kann.

    Mehr Infos unter: https://tidd.ly/4elgJtu


    Franz-Josef Viehhauser © sea chefs

    2007 AIDAdiva Mittelmeer | 2010 AIDAblu Tauffeier (Hamburg) | 2011 AIDAsol Fanreise 1+2, Expedientenreise + Tauffeier (Warnemünde) | 2012 AIDAmar Emsüberführung | 2012 AIDAblu Rotes Meer | 2013 AIDAstella Clubnacht, Fantour, Expedientenreise | 2013 AIDAblu Mittelmeer 13 | 2014 AIDAstella Kanaren | 2016 AIDAprima Einführungsfahrt + Tauffeier (Hamburg) | 2016 Mein Schiff 2 Adria mit Kroatien | 2018 Neue Mein Schiff Einführungsfahrt | 2019 Mein Schiff 5 Großbritannien ab Hamburg II

    Schiffsbesichtigungen: 2017 Mein Schiff 6 | 2018 MS EUROPA | 2018 MS EUROPA 2

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65527 Niedernhausen

Telefon: 06127–900409
E-Mail: info@kreuzundquer-cruisen.de

Tags

  • AIDA Cruises
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